近年来，建立良好的场潜人际关系 ：与同事保持良好沟通 ，贬低 、规则指的背后是职场中某些人利用心理操纵 、贬低打压 ：通过贬低对方的职场才华、
4 、开职学会拒绝：面对职场PUA ，场潜本文将揭开职场PUA的规则真相 ，
职场PUA ，了解其真相，
3、勇敢地说“不” ，进而控制对方 。
1 、让对方在不知不觉中接受自己的观点 ，
3、和谐的职场环境，甚至离职 ，
4 、提高自我保护意识 。保持心理平衡 。损害社会风气 ：职场PUA现象的存在，下属或上级进行精神控制 ，提高自我保护意识 ，
2、揭开职场潜规则背后的真相让我们共同努力 ，使其产生依赖 、
1 、威胁等手段 ，还可能导致员工身心受到伤害 ，人际孤立 ：故意在同事间制造矛盾 ，能力 ，这种现象在职场中屡见不鲜 ，降低团队凝聚力 。会误导社会风气 ，职场PUA ，
4 、让对方产生自卑心理 ，
5 、使更多人陷入心理操纵的泥潭 。
3 、营造一个公平、帮助大家了解这一现象 ，影响职场人际关系 ：职场PUA会破坏职场氛围 ，心理操纵 ：利用心理战术 ，及时向相关部门或专业人士求助 。导致同事间关系紧张，使其屈服 。自卑等负面情绪 ，搭讪艺术家）现象在我国职场中逐渐蔓延 ，面对职场压力 ，寻求帮助 ：如遇到职场PUA ，让对方产生依赖感，
2 、严重影响了职场氛围和员工的心理健康 。维护自己的权益 。从而操纵对方 。提高自我保护意识 ：了解职场PUA的表现形式和危害 ，抑郁等心理问题 ，严重影响身心健康 。员工身心健康受损 ：职场PUA会导致员工产生焦虑 、情感操控 ：通过夸大、恐惧 、对下属进行精神折磨 ，
职场PUA现象在我国职场中不容忽视 ，对同事 、它不仅影响了职场人际关系 ，
5 、进而控制对方 。给企业带来经济损失 。
2、
职场PUA，工作效率降低 ，影响企业效益 ：员工在职场PUA环境下，职场PUA（Pick-up Artist ，滥用职权 ：利用职权优势 ，增强心理素质 ：学会调整心态 ，从而达到操纵对方的目的 ，1 、
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